Vroči mikrofon

Andrej Božič: “Nisem čudežni direktor”

Andrej Božič
Andrej Božič (Foto: osebni arhiv)

Andrej Božič (Foto: osebni arhiv)

Po objavi lanskih poslovnih rezultatov lahko trdimo, da so s prvimi koraki sanacije v Steklarni Hrastnik uspeli. Več kot 700 zaposlenih v delovno intenzivnem podjetju se je strinjalo z načinom reševanja podjetja iz rdečih številk.

Vodstveni ekipi je uspelo z drugačnim odnosom do delavcev, kot smo ga navajeni, z dvigom plač in kakovosti izdelkov ter iskanjem novih priložnosti podjetje pripeljati iz rdečih številk.

Bi podobno sanacijsko zdravilo delovalo tud drugje, bi bilo mogoče na enak način zdraviti tudi državo? Andrej Božič, generalni direktor Steklarne Hrastnik, pravi: “Če ne bomo nič naredili, nam bo vsem slabše.”

Dodaja, da ni čudodelnik, ampak da je v podjetju že bilo znanje in dobri ljudje.